2014年11月23日 星期日

勞動部擴大勞檢規模 勞動部擬增聘325人力

勞動部長陳雄文17號在立法院表示,未來兩年勞檢員人數將增加325位,勞檢能量大增­,檢查家數目標也將擴增,勞動檢查規模由今年的一萬八千件,大幅增加到明年的四萬件勞­動部勞檢範圍重點包括派遣工專案,檢查家數也將由過去的60家飆升到明年1000家,­但在派遣工看來,認為除了檢查工時,包括工作內容跟責任歸屬應由勞資雙方協調。

學者肯定勞動部增加勞檢,不過如果要改善工作環境除了關注工時及雇主濫用責任制之外,­認為低薪資也是迫切要勞檢的重點項目。

學者指出,如果勞動部勞檢只擺在工時跟加班費做為稽查重點,反而應該要檢討勞基法產業­一體適用的工時規範,例如,對於工時彈性的服務業來說就窒礙難行,另外,工作壓力過大­,也有可能造成過勞,表示這些也應該納入勞檢範圍。