2014年9月21日 星期日

違反勞基法企業 未給加班費最多

新頭殼newtalk2014.09.18 陳冠廷/新北報導 

新北市政府勞工局今(18)日公布2014年第5波違反勞動基準法的事業單位或事業主名單,包括拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務的「嘉賀保全股份有限公司」、延長工作時間超過法令規定的「全聯實業股份有限公司」等12家,遭勞工局開罰並公布事業單位的名稱。 

勞工局表示,遭開罰的12家事業單位或事業主名單,有7家的事業單位,因重複違反勞動基準法的同一條文規定,另5家在同一的期間內,違反多條勞動基準法的規定;此外,12家遭勞工局公布事業單位名稱的名單,已公布在勞工局網頁左側主選單底下的「勞動檢查結果公告專區」。 

勞工局長謝政達指出,本次公布12家的事業單位中,「嘉北國際股份有限公司」、「遠冠股份有限公司」、「全聯實業股份有限公司」分別使員工延長工作的時間逾單月46小時,及連同正常工時逾單日12小時的法定上限,已是第2次違反超時工作規定,各裁處5萬元;至於「嘉賀保全股份有限公司」因拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務,遭開罰9萬元。 

謝政達說,2014年的7至8月,勞工局共實施282場次的勞動條件檢查,裁罰187件,而今年第5波所公布的12家違法業者名單,違法條文共25件,其中業者主要違法的項目,為未依法給予加班費(8件、佔32%)居首,其次為超時工作計6件佔24%,及未依規定給予特別休假佔16%。

 謝政達呼籲,業者應確實遵守勞動基準法相關的規範,善盡照顧勞工責任,勿使勞工權益受損;勞工局將定期於勞工局的網站,公布違反勞動基準法業者的名單,以警惕事業單位及供勞工朋友的求職參考。